Nachhaltig erfolgreich – ESG
Vorstände und Geschäftsführung werden für die Leitung und das Controlling eines Unternehmens wirksam durch einen rechtlichen und faktischen Ordnungsrahmen geschützt. Damit steht Corporate Governance (CG) für eine transparente und verlässliche Unternehmensführung, die auf langfristige Werte ausgerichtet ist.
Unternehmer handeln jedoch stets im Kontext von Stakeholdern, von denen sie beeinflusst werden. Gleichzeitig haben die Tätigkeiten Ihres Unternehmens Einfluss auf Gesellschaft und die Umwelt.
Die Übernahme von gesellschaftlicher und/oder Umwelt-Verantwortung durch das Unternehmen kann – muss aber nicht – auf Basis der eigenen Produkte und/oder Dienstleistungen erfolgen. Auch vom Geschäftsauftrag völlig losgelöste Umwelt- und/oder Sozial-Projekte steigern die eigene Corporate Responsibility (CR). Liegt der Handlungsschwerpunkt des Unternehmens vorrangig auf sozialen Projekten, spricht man von der Corporate Social Responsibility (CSR).
Gerne unterstützen wir Sie dabei, Führungs- und Organisationsstrukturen z.B. durch die Implementierung oder Prüfung eines wirksamen Risiko-/Compliance Managements oder eines Hinweisgebersystems in Ihrem Unternehmen. Zudem unterstützen wir Sie gerne dabei, eine eigene C(S)R-Strategie zu entwickeln, aufzubauen und zu implementieren.
